浅谈以高质量党建引领国企高质量发展的思考与对策

摘要：高质量党的建设是国有企业高质量发展的根本保障，如何以高质量党建引领高质量发展，全面增强国有企业的竞争力、创新力、影响力，是国有企业党组织的重要课题。本文从如何理解以高质量党建引领高质量发展入手，深入开展高质量党建引领高质量发展研究，致力探索党建引领国有企业发展新路径，为国有企业实现高质量发展提供借鉴。

关键词：企业党建；党建引领；高质量发展

习近平总书记指出：“推动高质量发展、推进中国式现代化，必须加强和改进党的建设。”全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴，关键在党，关键在人。国有企业要高质量抓好党的建设，把牢新时代党建工作正确方向，扛起管党治党政治责任，充分发挥党强大的政治优势和组织优势，以高质量党建引领高质量发展。

一、准确把握国企高质量党建的内涵

提高党的建设质量,是党的十九大总结实践经验、顺应新时代党的建设总要求提出的重大课题。国有企业作为党的执政基础和依靠力量，其高质量党建有丰富的内涵、标准和要求，主要体现在以下五个高质量：

一是政治建设高质量。体现在坚决落实党中央、省委省政府决策部署，坚决杜绝党的领导、党的建设在企业出现“弱化、淡化、虚化、边缘化”问题，充分发挥党组织“把方向、管大局、促落实”的领导作用，引领企业牢记“国之大者”政治责任，坚定不移服务国家发展战略，全面履行国有企业的经济、政治、社会责任。

二是发展成效高质量。体现在企业利润指标等经营管理的业绩上，体现在企业资产的增长提质上，体现在企业治理水平的持续提升上，体现在企业市场竞争力的不断增强上，体现在国有资产保值增值上。

三是队伍建设高质量。体现在锻造“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的领导班子，培养“规模合理、结构优化、素质过硬、本领高强”的高素质专业化干部人才团队，建设“信念坚定、政治可靠、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出”的党员队伍上，保障企业持续健康发展。

四是党建管理高质量。体现在企业基层组织的全覆盖、科学规范设置和组织力持续提升上，体现在企业党务工作人员队伍的专业化水平提升上，体现在企业党建工作制度机制的健全完善、务实管用和与时俱进上，体现在形成具有企业特色的党建品牌、助力党建工作与生产经营深度融合上。

五是凝心聚力高质量。体现在企业传承弘扬国有企业优良传统和红色基因的基础上，讲好国企故事、树立正面形象，鼓励担当作为，充分调动广大干部职工建功立业的热情和动力，营造风清气正的干事创业氛围上。

二、高质量党建是引领国有企业高质量发展的根本保障

在国有企业，高质量党建与企业高质量发展目标一致、路径一致，主要体现在6个“看”：

一看方向，只要高质量抓好党的政治建设，将党中央、省委省政府决策部署坚决执行到位，企业就能沿着正确方向发展。

二看团队，只要各级党组织坚强有力、领导班子担当作为，就能充分发挥党推动企业发展的强大政治优势和组织优势。

三看职工，只要党员的先锋模范作用、干部的骨干中坚作用和人才的战略支撑作用充分发挥，就能有效带领广大职工应对新情况新挑战，圆满完成各项任务。

四看氛围，只要高质量抓好党的作风建设，深刻推进全面从严治党反腐败斗争，大力纠治“躺平”、“躺赢”的错误心态，就能营造能干事、干成事、不出事的良好氛围。

五看口碑，只要切实提高职工收入待遇，持续推进“我为群众办实事”、帮扶济困互助等暖心工程，就能赢得职工群众口碑、凝聚团结奋进力量。

六看成效，只要生产经营目标任务高效完成、企业持续健康发展，就说明党的领导作用有效发挥，党建引领企业发展成效显著，党业融合扎实有力。

三、围绕推动高质量发展把准提高党建工作质量的着力点

习近平总书记强调，要把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点。立足党的二十届三中全会，基于党建工作推动高质量发展的再思考再谋划，应该从“人”和“事”两个维度，继续做好深度融合的文章，创造引领型、、实效型、融合型的国企党建经验。

融合型党建的核心是做“人”的工作。必须先通思想，再办“事”。要以“党建+思想教育”说服人、引导人、塑造人。深入学习党的创新理论，抓好“研讨培训、推动发展”各项任务，持续将党建工作融入政治理论学习，引导党员干部学懂弄通做实党的创新理论。要以“党建+以人为本”温暖人、培育人、鼓舞人。持续开展“我为群众办实事”实践活动，实施职工帮扶济困互助等民心工程，全力打造志愿服务品牌，凝聚企业改革发展向心力。要以“党建+F纪建设”规范人、净化人、改造人。既要惩前毖后、形成震慑，又要抓小抓早、治病救人，深化运用“四种形态”、坚持三个区分开来为干部保驾护航。

融合型党建的核心是企业生产经营工作。要以“党建+”新模式推动党业深度融合，赋能高质量发展，坚持聚焦“高质量党建引领企业高质量发展”主题，围绕改革发展和生产经营重点任务，深入开展“党建+”课题研究，党建规律开展“党建+安全生产”知识竞赛等，推动融合型、实效型党建工作整体提升，形成一批具有特色的国企党建标志性理论和实践成果。

三、结语

高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务，也是国有企业生产经营改革的首要任务。在全面深化改革的背景下，推进高质量党建是国有企业实现高质量发展的有效途径和关键抓手，是国有企业实现做大做优做强的基本保障，也是国有企业在激烈的市场竞争中，充分发挥自身的市场价值，占据优势位置，从而产生更好的生态效益、社会效益和经济效益的基础。