产教融合背景下“外科护理”思政育人项目化教学研究

李鹏

湖北职业技术学院卫生技术学院 湖北 孝感 432000

摘要: 【摘要】目的:探索产教融合背景下 “外科护理” 课程思政育人与项目化教学的融合路径,提升护理专业学生的职业素养与临床实践能力。方法:选取 2022 级护理专业 2 个班级共 100 名学生为研究对象,对照组采用传统教学模式,观察组实施产教融合思政育人...
  • DOI:

    10.13738/j.cnki.acc.qklw60536

  • 专辑:

    科学Ⅰ辑;信息科技

  • 专题:

    信息、科学;综合科技

  • 分类号:

    G90;N92

【摘要】目的:探索产教融合背景下 “外科护理” 课程思政育人与项目化教学的融合路径,提升护理专业学生的职业素养与临床实践能力。方法:选取 2022 级护理专业 2 个班级共 100 名学生为研究对象,对照组采用传统教学模式,观察组实施产教融合思政育人项目化教学。通过构建 “医院 - 学校” 双导师团队、设计思政融入的临床项目模块、建立多元评价体系,对比两组学生的论成绩、实操成绩及思政素养评分。结果:观察组学生理论成绩、实操成绩高于对照组(P<0.05);观察组思政素养评分优于对照组(P<0.05)。结论:产教融合思政育人项目化教学可有效提升 “外科护理” 课程教学质量,增强学生的临床实践能力与职业素养。

【关键词】 产教融合;外科护理;课程思政;项目化教学;护理教育

随着健康中国战略推进,护理人才培养需兼顾 “技术能力” 与 “职业素养”[1]。“外科护理” 作为核心课程,教学质量影响学生临床胜任力,但传统教学存在 “重技能、轻思政”“理论与临床脱节” 问题,难满足现代医疗需求。产教融合强调 “校 - 院” 协同育人,为课程思政提供真实临床场景;项目化教学以任务驱动,可自然融入思政元素[2]。本研究整合医院资源,设计 “以患者为中心” 的思政项目模块,实现 “技能训练 - 思政渗透 - 临床适应” 三维目标,为护理课程改革提供新路径。

1 资料与方法

1.1 一般资料

选取 2022 级护理专业 2 个平行班级共 100 名学生为研究对象,其中对照组(护理 1 班)50 人,女生 46 人、男生 4 人,年龄 18-20 岁,平均(19.2±0.8)岁;观察组(护理 2 班)50人,女生 45 人、男生 5 人,年龄 18-21 岁,平均(19.5±0.7)岁。两组学生入学成绩、前期基础课程成绩及性别、年龄构成无显著差异(P>0.05)。

1.2 方法

对照组:传统教学模式。① 理论课:教师通过 PPT 讲解外科护理知识点,如手术器械识别、无菌操作原则等,穿插少量临床案例;② 实操课:在学校模拟实验室进行技能训练,如伤口换药、导尿术等,教师示范后学生分组练习,课后完成作业与试卷考核。

观察组:产教融合思政育人项目化教学。① 项目设计阶段(1 周),“医院 - 学校” 双导师团队结合外科临床典型场景,设计 6 个融入思政的项目模块,每个模块均明确 “技能目标 + 思政目标 + 临床任务”,例如手术安全核查模块,要求学生掌握手术三方核查流程,培养责任意识与严谨态度,通过模拟胃癌手术安全核查场景开展教学。② 项目实施阶段(16 周),先由医院导师借临床案例导入任务与思政要点;再让学生 6 人一组,结合理论知识与医院临床数据设计项目方案;随后每组每周进入合作医院外科病房,在导师指导下参与真实护理工作并记录思政感悟;最后各组通过 PPT 汇报成果,双导师分别点评临床适配性与思政融入效果。③ 评价反馈阶段(2 周),构建 “技能 + 思政 + 临床” 多元评价体系,技能考核由医院导师现场考评,思政评价通过多主体从多维度打分,临床反馈依据医院科室对学生实践表现的评价意见形成。

1.3 判定标准

学业成绩:包括理论成绩与实操成绩。

思政素养:参考《护理专业学生职业素养评价标准》,总分 100 分,评分越高表示思政素养越好。

1.4 统计学方法

采用 SPSS 26.0 统计软件处理数据,计量资料以(x±s)表示,组间比较采用 t 检验;计数资料以率(%)表示,组间比较采用 χ² 检验。以 P<0.05 为差异有统计学意义。

2 结果

表 1 两组学生学业成绩对比(x±s,分)

组别

例数

理论成绩

实操成绩

对照组

50

81.2±6.5

83.5±5.7

观察组

50

89.6±5.2

91.3±4.8

P


<0.05

<0.05

 

表 2 两组学生思政素养评分对比(x±s,分)

组别

例数

职业责任感

人文关怀意识

团队协作能力

法治观念

总分

对照组

50

20.1±2.3

19.8±2.5

21.2±2.1

21.0±2.2

82.1±5.6

观察组

50

23.5±1.8

23.2±1.9

23.8±1.7

23.0±1.6

90.5±4.3

P






<0.05

 

3 讨论

传统课程思政多依赖课堂理论渗透,易出现思政与技能两张皮问题。本研究借助医院 - 学校双导师合作,将外科临床真实场景转化为教学项目,使思政元素从抽象概念变为可感知的实践任务[3]。

项目化教学以学生为中心,依托分组协作、临床实践、成果展示等环节,把技能训练与思政养成融入教学全程,能避免重技能轻思政的偏向,助力学生在实践中理解技术服务于人文的护理理念,契合现代护理教育全人培养目标。

同时,建立的技能 + 思政 + 临床多元评价体系,突破传统以分数为唯一标准的模式,医院导师参与评分确保贴合临床需求,多维度思政评价避免育人虚化,临床反馈还能及时发现问题,有效反映教学实效,推动教 - 学 - 评闭环管理。

【参考文献】

[1] 吴灵燕. 产教融合背景下"外科护理"思政育人项目化教学研究[J]. 教育教学论坛,2025(31):141-144.

[2] 王荣华,马纯华,史学敏,等. 基于典型工作任务的高职"外科护理"项目化课程设计[J]. 广东职业技术教育与研究,2021(5):88-91.

[3] 尹蕾,阮春凤,卢秀清,等. 基于专业内涵的新时代高职"妇产科护理"课程思政建设[J]. 教育教学论坛,2025(20):105-109.



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